Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l’établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l’Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population.
L’établissement compte 761 lits et places ; il couvre l’ensemble des disciplines médicales sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d’un plateau technique complet.
L’établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée. Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est doté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de la douleur, référence régionale pour l’éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire,
imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L’établissement est également le siège départemental du SAMU, de la Maison Des Adolescents (MDA), du centre de vaccination, du CLAT (Centre de Lutte antituberculeuse), du CeGIDD et de l’Assistance Médicale à la Procréation (AMP).
Rejoindre le CH de Dreux, c’est aussi :
Un accès à des plateaux techniques complets et performants
La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire
Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles
Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la présence sur site d’une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle)
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Présentation du pôle :
Le pôle de Médecine d’Urgence et Soins Critiques (MUSC) est composée de plusieurs unités fonctionnelles :
Service d’Accueil des Urgences (SAU)
Unité Hospitalisation de Courte Durée (UHCD)
Service de Médecine Intensive Réanimation
Unité de Surveillance Continue (USC)
Service Aide Médicale Urgente (S.A.M.U centre 15)
Service Mobile d’Urgence et de Réanimation (S.M.U.R)
Centre d’Enseignement des Soins d’Urgence (CESU)
Prélèvement Multi-Organes et Tissus (PMOT)
Chambre mortuaire
Unité de Réponse aux Situations Sanitaires Exceptionnelles (URSSE, en cours de création)
Consultation Non Programmée de Médecine Générale (CNPMG)
Présentation du service :
Réanimation médicochirurgicale de 8 lits : prise en charge de patient(e)s présentant une défaillance d’au moins une fonction vitale
Unité de 4 lits de surveillance continue : surveillance et traitement médicaux et chirurgicaux de patient(e)s présentant des facteurs de risques
Composition des équipes :
Médicale :
Chef(fe) de service
PH temps plein
PH mi-temps
Assistant(e) temps plein
Médecins vacataires
1 médecin junior/semestre
Paramédicale :
Cadre de santé
Infirmier(ère)s
Aides-soignant(e)s
Agents des services hospitaliers
Secrétaire médical(e)
Kinésithérapeute à mi-temps
Missions :
Assurer la prise en charge globale de 2 à 3 patient(e)s de réanimation ou de soins continus, pouvant bénéficier de techniques invasives (assistance ventilatoire, cathétérisme, drainage, épuration extra rénale, monitorage)
Réaliser les soins techniques suivants en respectant les protocoles établis (transfusion, pose de cathéter périphérique, prélèvement artériel périphérique, sondage urinaire, aspiration endotrachéale, pansement simple et complexe, ECG, HGT, …)
Assurer la surveillance des paramètres hémodynamiques de la personne soignée et la gestion du monitorage
Effectuer les gestes d’urgences liés à l’arrêt cardio-respiratoire
Préparer le matériel et assister le médecin pour les gestes invasifs (intubation, KT central et artériel, désilet, …)
Assurer la surveillance neurologique des patient(e)s
Evaluer la douleur des patient(e)s
Recueillir, analyser et transmettre au médecin des données cliniques et biologiques permettant d’adapter la prise en charge
Accueillir, informer, écouter, et accompagner les familles
Participer à des entretiens avec le médecin
Assurer des transmissions orales et écrites
Accueillir, écouter et accompagner des proches (préparer l’entourage à rencontrer, dans un environnement de réanimation, la personne soignée en situation de détresse vitale et/ou d’atteinte à son intégrité corporelle)
Collaborer au sein d’une l’équipe pluridisciplinaire (Médecin Réanimateur, Internes, AS, ASH, psychologues, …)
Assurer une communication adaptée à la personne soignée selon son niveau de conscience tant verbale que non verbale dans le respect du « prendre soin en réanimation »
S’impliquer dans les staffs quotidiens et dans la recherche clinique au sein du service
Participer aux travaux de groupe du service
Gérer les commandes de médicaments et matériel
Participer au suivi du parc de matériel
Mener des actions visant à améliorer la qualité des soins et accroître la réflexion des équipes (groupes de travail, formations internes et élaboration de procédures)
Participer à la formation des IDE, AS et étudiant(e)s
Préparer et surveiller un(e) patient(e) lors de transfert intra hospitalier
Collaborer à la prise de charge de patient(e)s en mort encéphalique, en vue d’un possible prélèvement d’organes
Effectuer la mise en place et la surveillance d’une plasmaphérèse
Prendre en charge la dialyse (aigue ou chronique) d’un(e) patient(e)
Prise en charge de la personne victime d’un traumatisme crânien
Participer au staff pluridisciplinaire quotidien
Participer à la mise en œuvre du journal de bord
Participer à la démarche de l’évaluation des pratiques professionnelles
Organisation et temps de travail :
Amplitude de travail : 12h/J.
Travail jour et nuit en alternance, week-end et jours fériés.
Horaires de jour : 07h00 - 19h00 et 07h30 – 19h30.
Horaires de nuit : 19h00 – 07h00 ou 19h30 – 07h30.
Diplôme requis :
Diplôme d’Etat infirmier.
Compétences requises :
Anatomie et physiologie de l’appareil cardio-respiratoire, de l’appareil urinaire, de l’appareil digestif et du système nerveux
Pharmacologie d’urgence et d’anesthésie
Hygiène hospitalière
Manutention des patient(e)s
Communication non verbale
Mise en œuvre et entretien courant du matériel médical
Protocoles du service
Qualités requises :
Réflexion, analyse, prise de décision, anticipation et priorisation
Curiosité intellectuelle
Capacité de synthèse
Pondération, discrétion, écoute, courtoisie
Maîtrise de soi
Sens de l'organisation et des responsabilités
Rigueur, dynamisme
Sens du travail en commun : disponibilité, entraide, concertation
Disponibilité
Respect de l’autre, écoute
Respect des limites de la fonction
Savoir exprimer ses difficultés
Particularités du poste :
Travail en binôme ou trinôme AS/IDE, présence médicale permanente, staff quotidien pour la connaissance des patients et la compréhension des projets thérapeutiques, environnement technique important en faveur de l’ergonomie mais générateur de stress.
Charge de travail fluctuante
Situations de soin nécessitant une réflexion éthique : limitation et arrêt thérapeutique, mort encéphalique et prélèvement d’organes, accompagnement en fin de vie